Werken met én voor een glimlach
De meest geliefde supermarkt van Nederland en België zijn. Dat is onze ambitie. We willen klanten verrassen en verwachtingen overtreffen, zodat klanten met plezier hun boodschappen bij ons doen. Met ruim 700 winkels, de mogelijkheid om via jumbo.com de boodschappen thuis te laten bezorgen onze eigen distributiecentra en de collega’s op kantoor werken we samen met alle collega’s iedere dag aan die ambitie. Samen ondernemen om de klant voor ons te winnen dat is waar we bij Jumbo voor gaan.

Aan de slag! Dit ga je doen
In jouw rol bevorder je een cultuur waarin "Continu Verbeteren" centraal staat. Je zorgt voor open, transparante communicatie en ondersteunt een gezonde werk-privébalans. De kernwaarden van het Jumbo DNA – Samen, Winnen en Ondernemerschap – staan hierbij centraal. Een belangrijke taak is de ondersteuning die je biedt bij de ontwikkeling van je teamleden. Door regelmatig 1-op-1 gesprekken te voeren, constructieve feedback te geven en dit te koppelen aan een ontwikkelingsplan, geef je vorm aan dit proces.

Naast coaching ben je ook verantwoordelijk voor het werven van de juiste mensen, het bewaken van de kwaliteit, kosten en stabiliteit van geleverde platforms en software. Je zorgt ervoor dat je teams volledige verantwoordelijkheid nemen voor hun implementaties. "You build it, you run it, you own it!"

Samen zijn we Jumbo: Hier kom je te werken
Je geeft leiding aan de volgende teams:

Front-End Platform: Dit team bouwt en onderhoudt een platform dat binnen heel Jumbo wordt gebruikt om de efficiëntie van developers te verbeteren en de inspanning te verminderen die nodig is om front-end oplossingen te leveren — variërend van web tot app en in-store applicaties.

DevEx (Developer Tooling): Gericht op het leveren van selfservice-oplossingen om de interne ontwikkelaars-efficiëntie te verhogen. Dit omvat onder andere CI/CD, assetmanagement, observability tooling en meer.

Aangezien het in ons recent opgerichte domein voor velen nog nieuw is om een platform als een product te benaderen, bevinden we ons nog in een groeifase. We zoeken iemand die teamperformance kan definiëren en sturen aan de hand van metrics, gebruikmakend van Scrum- of Kanban-frameworks, maar ook met behulp van Engineering KPI’s (zoals Flow, Dora, Space, DevEx). Je weet hoe je teams motiveert om consequent topprestaties te leveren en de interne vaardigheden verder te ontwikkelen.

Je bent bereid best practices en voorbeelden te delen met collega-leads binnen het Platform-domein. Ook werk je graag samen met afnemende teams om pilots te draaien die Developer Experience en efficiëntie meten — om samen met je Product Owner en architect de waarde en impact van je teams te valideren.

Bij Jumbo zoeken we aanpakkers, mensen met goede ideeën en het lef om daarmee samen aan de slag te gaan. Waarbij we oog hebben voor elkaar: onze klanten, collega’s en de wereld om ons heen, en we het iedere dag net een beetje beter willen doen. Al onze (toekomstige) collega’s brengen een gezonde dosis Jumbo DNA met zich mee, jij dus ook!  Daarnaast beschik jij ook over een sterke achtergrond op het gebied van:

• Het bevorderen van een engineering mindset binnen en tussen teams.
• Team- en people management.
• Het aansturen van structurele procesverbeteringen ter ondersteuning van teams en de bredere organisatie.
• Het beheren van kosten voor zowel interne teams als externe leveranciers.

Bij Jumbo vind je een werkomgeving met warmte, plezier en aandacht voor elkaar, waar je volop ruimte krijgt om bij te dragen aan onze ambitie om de meest geliefde supermarkt te zijn. En zoals jij er voor onze klanten bent, zijn wij er voor jou. Daarbij kun je rekenen op: 

•  Een brutosalaris tussen €5.700 - €7.300 per maand (op basis van 40 uur). 
• Een jaarlijkse bonus van max 10% van je jaarsalaris op basis van organisatiedoelstellingen.
• 30 vakantiedagen (met de mogelijkheid tot aan- of verkoop van vakantiedagen) en 8% vakantiegeld.
• Je bouwt pensioen op door deelname aan het Bedrijfstakpensioenfonds voor het Levensmiddelenbedrijf.
• Een (elektrische) leaseauto. We werken graag samen op kantoor, maar je kunt ook deels vanuit huis werken.
• Ruimte voor ondernemerschap, groei en ontwikkeling. Niet alleen in je baan maar ook via onze Jumbo Academy, online trainingen via GoodHabitz en met een opleidingsbudget.
• Een (di)verse lunch in ons Foodcafé, goede koffie en vers fruit. Tegen een kleine vergoeding sport je in onze Jumbo Gym.
• Diverse collega kortingen, zoals 10% korting op je boodschappen (max. € 325 per jaar), deelname aan onze collectieve zorgverzekering en mooie kortingen via Benefits at Work.
  
  

Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden klik dan hier.

Zie jij jezelf al werken als Engineering Manager bij Jumbo? 
Solliciteer dan nu!